Los factores de riesgo psicosocial en los centros de trabajo

Mantén actualizados tus planes de prevención de riesgos psicosociales

LA IMPORTANCIA DE ARMAR UN BUEN PLAN DE PREVENCIÓN Y DE REPORTAR CORRECTAMENTE A LOS AUDITORES

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La NOM-035 de la STPS “Factores de Riesgo Psicosocial” ya está en vigor. ¿Ya cumplen la norma todos tus protocolos? En este webinar, Alejandro González nos habla de cómo mantener actualizados nuestros planes de prevención ante riesgos psicosociales. Y lo que es igual de importante, cómo hay que armar la documentación para las inspecciones de la STPS. 

Como todos ya sabemos, ante los riesgos psicosociales, la mejor estrategia se basa en la anticipación. Pero ¿cómo podemos prever situaciones de alto riesgo en el ámbito laboral?
En este webinar descubrirás:

  • Cuáles son los principales riesgos psicosociales en el trabajo
  • Cuál es la mejor estrategia de prevención
  • Cómo comunicar el plan a nuestros empleados
  • Cuáles son los pasos para implementar un plan de prevención
  • Cómo armar toda la documentación que avale nuestro plan estratégico
  • Cómo reportar a las autoridades

LA IMPORTANCIA DE ARMAR UN BUEN PLAN DE PREVENCIÓN Y DE REPORTAR CORRECTAMENTE A LOS AUDITORES

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La NOM-035 de la STPS “Factores de Riesgo Psicosocial” ya está en vigor. ¿Ya cumplen la norma todos tus protocolos? En este webinar, Alejandro González nos habla de cómo mantener actualizados nuestros planes de prevención ante riesgos psicosociales. Y lo que es igual de importante, cómo hay que armar la documentación para las inspecciones de la STPS. 

Como todos ya sabemos, ante los riesgos psicosociales, la mejor estrategia se basa en la anticipación. Pero ¿cómo podemos prever situaciones de alto riesgo en el ámbito laboral?

 
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  • Cuál es la mejor estrategia de prevención
  • Cómo comunicar el plan a nuestros empleados
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  • Cómo armar toda la documentación que avale nuestro plan estratégico
  • Cómo reportar a las autoridades

Alejandro Celis se licenció en Marketing por la Universidad del Valle de México. Desde entonces, suma más de 6 años de experiencia en el sector como Key Account Manager. Actualmente trabaja para HolmesHR como Onboarding & Devolopment Specialist en Ciudad de México.  

///Alejandro Celis
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Onboarding & Development Specialist 

Para quién es este webinar:
///Técnicos y analistas de HR
///Managers de HR

Asegúrate de implementar un buen plan de prevención de riesgos psicosociales, según marca la NOM 035.

Optimiza la implementación de la NOM305 de manera exitosa anteponiéndote a los factores de riesgo psicosocial: anticiparse siempre es la mejor estrategia.

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///Managers de HR

Asegúrate de implementar un buen plan de prevención de riesgos psicosociales, según marca la NOM 035.

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///alejandro celis

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Alejandro Celis se licenció en Marketing por la Universidad del Valle de México. Desde entonces, suma más de 6 años de experiencia en el sector como Key Account Manager. Actualmente trabaja para HolmesHR como Onboarding & Devolopment Specialist en Ciudad de México.

SPEAKER:
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La solución de recursos humanos para retener talento

HolmesHR es una plataforma de RRHH que permite digitalizar la gestión de los recursos humanos, mejorando la comunicación con sus colaboradores, aumentando su rendimiento e incrementando la retención del talento. 

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